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招聘痛點
  • 行業(yè)招聘解決方案

    簡歷篩選工作量大

    大量簡歷需要人工篩選,工作量巨大。

  • 行業(yè)招聘解決方案

    溝通成本高、效率低

    應聘者簡歷狀態(tài)跟進以及HR職位意向溝通、面試邀約、入職邀約等全依賴電話溝通。

  • 行業(yè)招聘解決方案

    招聘效果分析難

    招聘進展及招聘效果缺乏高效分析工具,手動整理分析數據報表,效率低且易出錯。

  • 行業(yè)招聘解決方案

    人才儲備少、復用難

    人力資源沒有統(tǒng)一管理,易流失,歷史簡歷無復用機制,人才盤點難。

招聘自動化解決方案
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行業(yè)招聘解決方案

專場職位應聘

  • 校招專場、行業(yè)專場等為特定行業(yè)技術人才或專業(yè)應屆生提供專門的求職渠道
  • 自動化分析招聘數據,助力招聘者分析專場招聘情況
  • 視頻面試打通遠程視頻面試,打破時空限制,助力面試
  • 在線聊天功能
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行業(yè)招聘解決方案

企業(yè)會員管理

  • 平臺審核已注冊的企業(yè)會員
  • 平臺為企業(yè)創(chuàng)建賬號
  • 查詢、查看、修改、刪除、禁用/啟用企業(yè)會員賬號
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行業(yè)招聘解決方案

職位代發(fā)代招

  • 職位管理方式靈活:平臺不僅對所有會員企業(yè)發(fā)布的職位進行管理,同時可以幫企業(yè)代發(fā)代招職位
  • 職位歸屬標簽化,便于區(qū)分:根據職位來源將職位分為平臺發(fā)布-普通職位、平臺發(fā)布-專場職位、企業(yè)發(fā)布
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行業(yè)招聘解決方案

數據報表

  • 招聘業(yè)務報表化,數據驅動運營,招聘數據實現全局分析與可視化呈現
  • HR工作量,招聘進度等維度分析,基礎明細數據+指標數據支撐
  • 招聘效率驅動:簡歷篩選率,面試通過率、Offer接受率監(jiān)控
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打造行業(yè)領先價值
  • 行業(yè)招聘解決方案自動篩選

    簡歷自動篩選,大大減輕簡歷篩選工作量。

  • 行業(yè)招聘解決方案實時播報

    招聘進度智能實時播報,提高招聘效率。

  • 行業(yè)招聘解決方案智能分析

    招聘數據智能分析,為招聘總結提供數據支持。

  • 行業(yè)招聘解決方案人才儲備

    統(tǒng)一管理人才庫,為人才儲備、人才復用、人才評估賦能。

應用案例
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